为深入贯彻党的第十七届六中全会和中央纪委七次全会精神，全面落实市委、市政府和市卫生系统关于行业作风建设工作的各项工作任务，进一步加大我院行业作风建设的工作力度，切实解决损害师生利益行业作风问题，现就2012年我院行业作风建设工作提出以下实施意见：

 一、指导思想

    坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习贯彻中纪委第七次全会精神，紧密结合我院“师德建设年”活动和教育教学改革工作，着力解决我院损害师生利益的突出问题。把行业作风建设工作落实到我院管理工作的各个环节，为营造健康和谐校园打下良好的基础，有力地保障我市医药卫生体制改革顺利进行。

   二、工作任务

    2012年我院行业作风建设工作继续以参加我市卫生系统“诚信服务杯”竞赛活动为载体，紧密围绕学院的教育教学改革发展的各项工作任务，做好行业作风建设工作。

（一）建立健全领导机制，加强领导班子自身建设

    学院成立以院长为组长的反腐倡廉工作领导小组，明确以“建设职业强校、构建和谐校园、继续保持诚信服务标兵单位”的总体奋斗目标和任务，加强领导班子的自身建设，严格落实中心组学习制度、《党委议事制度》、《党委民主生活会制度》、《党委廉洁自律制度》，切实加强领导，认真组织实施，为反腐倡廉工作提供强有力的思想和组织保证。领导班子成员要深入课堂、班级了解和指导工作，关心教职工工作、学习和生活情况，做到分工负责、群策群力，有效调动教职工工作积极性和创造性。

（二）建立科学规范的管理机制，切实加强制度建设

    2012年，我院将逐步制定和完善各项规章制度，保障相关工作的有序运行。在现有制度基础上，将继续完善和规范《学院经费使用管理规定》、《加强学院学科建设的决定》、《学院教学管理制度》、《辅导员工作考核方法》、《学院班级导师制》等管理制度，保证学院各项工作有章可循，形成“分工明确、程序严密、决策科学、运转有序”的运行机制。同时加强对教职工进行制度教育，增强遵守规章制度的自觉性，领导班子成员要带头讲规则、讲程序，严格按制度办事，起到表率示范作用。学院将加大制度执行情况的监督检查力度，强化责任追究，保证制度落实。

（三）强化教学研究和管理工作

1.端正教风、树立良好的学风。今年，我院将采取有力措施大力改善教风：一加强教师的思想教育工作，注重师德建设，在教书传授知识的过程中达到培育人的目的，把教师的师德建设纳入评选优秀教师、年度考核先进个人的重要依据；二严格管理，实施质量监控和考核制度，落实三级听课制度，加强课程交流学习；三为切实解决教师在职称、福利待遇、生活等方面的实际问题提供贴心、周全服务，解决教师后顾之忧。对在教学教育质量与教书育人评价中学生反映表现较差的老师由学院领导找其本人谈话，限期整改，无改进者取消上课资格。

2.加强教学管理，严格考风考纪。针对目前一些学生学习自觉性差、自制能力弱的情况，建立科学合理的规章制度，规范学生的行为，加强对学生的管理。任课教师严格考勤，严格按照学籍管理制度执行，针对少数学生中的迟到、旷课、打架、考试作弊行为作出及时、严肃的处理，给予严重警告至记过不等的纪律处分，在学生当中起到及时的警示作用，促进学院的校风和学风建设。

3.加强教材的使用和管理。鼓励具有丰富教学经验和一定资历的教师参与国家规划教材的编写。在教材选择上采取各专业教师集体论证，各系根据专业特点和教材编写的实际情况选取，教材的采购按照教委的要求统一订购。按照教材的实际价格发给学生，避免在教材采购过程中出现吃回扣现象

4.加强学生管理人员的队伍建设。学院将继续采取班主任考核制度，通过公开招聘方式招聘研究生或大学本科生任专职辅导员，招聘思想政治专业的研究生充实到思想政治理论教学第一线，思想政治理论教学科研部负责学生的思想政治理论课程外还负责全院辅导员的培训与考核工作。建立班导师制度，选择业务好、思想道德素质过硬的共产党员担任班导师，加强学生的思想政治理论的指导工作。

5.进一步完善班级管理制度。建立学习激励机制，鼓励同学勤奋学习，促进学风好转。将学习成绩和学习纪律作为学生个人考核和评优选先的重要内容，以此促进人人讲学习、守纪律的良好学习氛围。严格执行学校学生困难补助、奖助学金评定及综合测评，完善评先选优的标准，坚持择优原则。学期结束后，向学生家长反馈学生在校学习及其他方面的情况，发挥学生家庭在学风建设中的监督促进作用。

（四）、加强学生思想政治工作

    为进一步贯彻落实《公民道德建设实施方案》和中共中央提出的《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》精神，学校把2012年度做为学风建设年，组织开展学院师德建设和学生文明礼仪考核评价活动，加强学生文明道德建设，提高学生文明素质，真正做到“坚持育人为本，德育为先，能力为重，全面发展”的育人原则。

（五）、开展系列寓教于乐活动，丰富师生业余文化生活

    结合校园文化艺术节和一些重大纪念日在师生中开展征文、诗歌、朗诵、歌手大赛等活动，占领师生业余文化阵地；通过在师生中开展政治理论学习活动，举办入党、入团积极分子培训，提高师生的政治理论水平；通过举办文明礼仪教育、消防安全知识讲座、普法讲座等活动，提升师生的文明素质和法制安全意识，促进校园的稳定与和谐。

（五）转变工作作风，改善服务态度和服务质量

    在学院的行政管理工作中，进一步坚持高效、节约、规范、优质服务的原则。进一步树立为教学、科研服务，为人才培养服务的思想。通过开展优质服务工作，努力提升服务水平。加强学院网络平台建设，进一步完善网上办公系统，提高工作效率。积极与资产设备处等职能部门的联系，争取更多的理解和支持，加快了专业实验室建设。开展护理等各类型专业技术知识培训，增强办学效益和社会效益。通过开展有针对性的职业规划和就业辅导来加强对学生的就业指导，完善就业服务。

（六）、巩固院务公开的成果，建立健全长效机制

    定期召开院务公开领导小组、工作小组、监督小组例会，研究、部署和总结院务公开工作，制定工作计划，落实院务公开的责任部门和人员，形成了党政工齐抓共管，职能部门具体承办，工会监督的领导格局和工作机制。不断规范、完善，院务公开的形式、内容，不断增强行风建设的透明度，促进党群干群关系，不断提高学院党组织和领导班子的凝聚力、战斗力。

三、组织实施

    行业作风建设工作是我院党组织和各级党员干部必须承担的重要政治责任。今年卫生、教育行业作风建设工作的任务十分繁重，各部门一定要进一步提高认识，落实责任。同时要加强监督检查，确保各项工作落到实处。

（一）提高认识，加强对行风建设工作的领导

    我院的行业作风建设工作由院党委统一领导，党政齐抓共管，纪检委组织协调、督促检查，党政工青、教学、管理部门各负其责，依靠群众支持和参与的行业作风建设工作领导机制。要形成任务到岗，责任到人，一级抓一级，层层抓落实的工作机制。

（二）加强宣传，促进行风建设工作全面开展

    充分利用校园网站、校报、校刊等宣传手段，大力宣传做好行业作风建设工作对学院改革发展和构建和谐校园所具有的重要意义，提高广大教职工对行业作风建设工作重要性的认识。同时，收集全院师生对我院行业作风建设工作的意见和建议，并把师生关心的或提出的行业作风问题，作以解答，及时解决校园内出现的问题。促进校园的稳定与和谐。

（三）加强督促检查，确保行风建设工作落到实处

    学院领导班子和纪检委成员要深入基层，深入实际，加强对行风建设工作的监督检查，对存在的问题给予及时的指导，研究制定解决问题的方法和措施，不断增强工作的主动性，预见性和创造性。要把各部门及个人的行风建设情况与平时和年终的考核结合起来，与年底的“双评”工作相挂钩。根据履行岗位职责好坏、教学水平高低、服务质量优劣以及学生和群众的满意程度等因素综合确定考评内容，兑现奖惩，建立一种良性有序的内部竞争和长效的监督约束机制，不断提高全体教职工的职业道德水平和综合素质。